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Law-lib.com　 2020-5-8 11:24:19　 人民法院報(bào)

近日，遼寧法院、法官“雙激勵(lì)”通報(bào)平臺(tái)上線運(yùn)行，各中級(jí)、基層法院和全省法官均可通過遼寧省高級(jí)人民法院局域網(wǎng)通報(bào)平臺(tái)，隨時(shí)查看法院及個(gè)人辦案質(zhì)效排名。

　　該平臺(tái)對(duì)法院的通報(bào)內(nèi)容涵蓋辦案質(zhì)量、效率、效果及管理等4個(gè)方面，主要有案件改發(fā)重審率、平均審執(zhí)時(shí)間、一審服判息訴率、執(zhí)行標(biāo)的到位率和干警出勤情況等15個(gè)指標(biāo)。平臺(tái)采取各地區(qū)兩級(jí)法院、中級(jí)法院、基層法院3個(gè)層面分別通報(bào)的方式，對(duì)每個(gè)地區(qū)、每個(gè)法院的綜合評(píng)估情況進(jìn)行排名，將全部評(píng)估指標(biāo)分4個(gè)檔次，對(duì)排名靠后的提出警示。對(duì)法官（干警）工作激勵(lì)通報(bào)的內(nèi)容基本相同，通報(bào)指標(biāo)減少三分之一，采取單項(xiàng)指標(biāo)通報(bào)排名方式，包括中級(jí)、基層法院院長在內(nèi)均納入通報(bào)范圍。

　　據(jù)介紹，通報(bào)機(jī)制以信息化建設(shè)為依托，對(duì)網(wǎng)上信息管理提出更高要求。遼寧高院要求全省法院堅(jiān)持問題導(dǎo)向，不斷改進(jìn)工作，將通報(bào)結(jié)果與年終考核、評(píng)先選優(yōu)、晉職晉級(jí)合理結(jié)合，各級(jí)法院不得將“雙激勵(lì)”通報(bào)情況作為考核結(jié)果直接使用，不得根據(jù)通報(bào)結(jié)果搞一刀切、末位淘汰。

日期：2020-5-8 11:24:19 | 關(guān)閉 |